Hallo en welkom! Hier kun je inloggen of registereren.

Wonen en werken in een ander land…

In: Internationaal | Door

7 dec 2006

… is nog niet zo makkelijk.

Althans als het Canada betreft. Na ons bezoek aan Toronto van enige weken geleden, waarin we een druk programma afwerkten, en helemaal enthousiast werden, werd ons ook duidelijk dat de huidige doorlooptijd van de visum aanvraag minimaal 18 (!) maanden bedraagt. De moed zonk ons terstond in de schoenen: dat zou betekenen dat onze plannen met 1 jaar opschuiven. En dat terwijl het een kwestie lijkt van wat regulier ‘vink’ werk. Maar de praktijk is weerbarstiger. Het principe first-in-first-served wordt toegepast bij de behandeling van de dossiers.
Zo vastberaden als we zijn, proberen we nu via allerlei andere opties het land binnen te komen. Contacten worden gelegd met NL Consulaat en Ambassade in Canada, via het netwerk worden contacten met Canadase werkgevers gelegd (Jerry, bedankt!), en zelfs e-people Canada wordt opeens een reële optie. Waarschijnlijk is het makkelijker om op een werkvergunning het land binnen te komen, en vanuit daar dan het uiteindelijke visum af te wachten.
Zo zie je maar weer, de Canadese arbeidsmarkt zit te schreeuwen om hoog opgeleide arbeidskrachten, maar de ‘voordeurteams’ kunnen de enorme stroom aanvragen niet aan.
Iedereen die contacten heeft met Canadese bedrijven in Toronto mag zich bij mij melden. Elke hulp wordt enorm gewaardeerd. Wordt vervolgd…

 

Reageer

  • tamara: een linked in account toevoegen lukt niet. Wanneer ik op de plus klik zie ik nergens een mogelijkheid om een...
  • Bas Westland: Lieve mensen, S.v.p. NIET MEER STEMMEN. De verkiezing is gesloten: Wesley Hendriks is uitgeroepen tot...
  • o.christiaan: Jeffrey Koekebacker
  • Dirk Kwik: Oeps!! moet zijn Jeffrey Koekebacker
  • Dirk Kwik: Ik ga voor Jeffrey Koeckebakker

Volg emploIT op Twitter

Posting tweet...

Onze bloggers op Twitter

emploIT op LinkedIn

Blogger worden op EmploIT?

Adverteren op EmploIT

  • bezoekers tot nu toe
    bekijk uitgebreide statistieken
  • Discussieer mee op het arbeidsmarkt- en online recruitmentblog werkenvandaag.nl

  • De wereld van ikki is een online carrièrecommunity dat innovatieve diensten aanbiedt aan haar leden. Van gratis testen tot aan gratis online coach advies. Ambities ontdekken, jezelf profileren, netwerken en meer. Alles omtrent de thema’s omkering, authenticiteit en zingeving!

  • De nieuwe Recruitment blog van Bas van de Haterd RecTec gaat over Recruitment, Technologie en (Arbeidsmarkt)Communicatie. Meningen, onderzoeken, nieuwsfeiten en discussies over het totale arbeidsmarkt vakgebied.

  • www.interimintelligence.nl is de nieuwe website van onze columnist Marco Hendrikse. De site is nog in ontwikkeling dus suggesties en verbeteringen zijn altijd welkom!

  • Recruitmentmatters.nl naast nieuws en meningen uit recruitmentland, vooral veel discussies over de onderwerpen.

  • Dit is één van de betere plekken waar IT-ers meer info kunnen vinden over de arbeidsmarkt en solliciteren met onder andere wekelijkse sollicitatietips van ondergetekende.

  • Personeelslog mag als geïnteresseerde HR-blogger niet in je RSS feed ontbreken.

  • Sollicitant.com is de blog achter Een Streepje Voor een nieuw CV-verificatie intiatief.

    De meeste rubrieken zijn overgenomen artikelen uit andere bronnen, maar henri’s today is wel een ‘echte’ blog met ervaringen uit de praktijk.

  • Expand (onderdeel van Randstad): weblog voor innovatieve HRM-ers.

  • Het blog-initiatief van Peter Horsten, columnist bij EmploIT. Go check it out als je alles wilt weten van in-out-co- & rightsourcing.

  • Ontslag.blog.nl voor als het eens misgaat……

  • Marketingfacts is de business blog voor interactieve marketeers en initiatief van Marco Derksen.

    Op Marketingfacts vind je (rechts onder) ook een vacature sectie genaamd carrière facts. Marco is de inspirator geweest van de oprichters van EmploIT.

  • Marketing Headhunter.com is een initiatief van Harry Joiner, executive searcher in de wereld van marketing and e-commerce.

    Veel leuke sollicitatie tips!

  • vacature.com is een Belgische job site die ook een goede blog heeft over mens en werk thema’s.

  • HRlog.nl is een blog voor HR professionals en een initiatief van Michel Rijnders