Bas Westland - Trainer, Dagvoorzitter, Spreker
  • Trainer
  • Dagvoorzitter
  • Spreker
  • Over Bas
  • Blog
  • Contact
  • Klik om het zoekinvoerveld te openen Klik om het zoekinvoerveld te openen Zoek
  • Menu Menu
  • Link naar X
  • Link naar LinkedIn
  • Link naar Facebook
  • Link naar Youtube

Net niet perfect genoeg………….

16 mei 2007/in Arbeidsmarkt, Werving en Selectie

Vandaag had ik contact met een opdrachtgever voor wie ik – om er binnen te komen – flink heb gestunt met de prijs. Ik weet het, da’s niet slim, zeiden mijn collega’s ook al, maar het is wel een heel hip e-bedrijf midden in de grachtengordel, dus toch maar gedaan. Maar het wordt nog leuker…..

Ze zochten een techie van het soort waarbij een ervaren J2EE-architect qua schaarste redelijk verbleekt. Stel, ik vind die persoon, maar hij zit vast aan een contract tot het eind van het jaar, maar weet beide partijen toch over te halen om samen te gaan praten. Persoon en kwestie en bedrijf vallen compleet voor elkaar, maar ja, einde van het jaar (misschien wat eerder, als zijn project vroeger klaar is), is toch een probleem en misschien komen ze nog wel iemand tegen in de tussentijd met nog meer ervaring………………huh? Of ik hem voor mijn stunttarief (trust me, you don’t want to know) nog een half jaar warm wil houden? Toen heb ik maar even nee gezegd en duidelijk gemaakt dat ik hem zo voor het reguliere tarief bij drie andere relaties zou kunnen plaatsen. Heb hen de ’tip’ gegeven hem gewoon een contract aan te bieden met als ingangsdatum einde jaar, hem te vragen zich in de tussentijd verder te bekwamen in de betreffende ’technique exotique’ en hem wat ‘real live’ cases te geven om op te oefenen in de tussentijd in ruil voor vakantiedagen na indiensttreding. Vonden ze helemaal niet zo’n gek idee. Gingen ze over nadenken. Zucht…………..fijne Hemelvaart!

Deel dit stuk
  • Delen op Facebook
  • Delen op WhatsApp
  • Delen op LinkedIn
  • Delen via e-mail
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png 0 0 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2007-05-16 20:19:002026-04-03 10:13:47Net niet perfect genoeg………….
  1. Bas Westland
    Bas Westland zegt:
    21 mei 2007 op 11:47 am

    Er is een God! Vrijdag werd ik gebeld door de betreffende opdrachtgever dat ze hem toch een aanbieding gaan doen. ik hou jullie op de hoogte!

Ik blog over:

  • Algemeen (318)
  • Arbeidsmarkt (161)
  • Arbeidsvoorwaarden (15)
  • Bloggers (26)
  • Commercie (19)
  • Diversity (16)
  • emploIT (38)
  • Events (23)
  • Gerelateerde blogs (15)
  • HRM (9)
  • Innovatie (50)
  • Internationaal (9)
  • LinkedIn Tips (82)
  • Marketing (18)
  • MIR (59)
  • MVO (6)
  • Nieuws (127)
  • Ondernemen (13)
  • Professional in het zonnetje (3)
  • Recessie (11)
  • Recruitment (54)
  • Recruitment trend (20)
  • Seminars (1)
  • Social Media (114)
  • Solliciteren (85)
  • Vacature (5)
  • Van twee kanten (26)
  • Werving en Selectie (142)

Bas Westland blogt

Kennis en ervaringen, opgedaan tijdens het werken met en voor klanten, deel ik graag. Daarom ben ik actief blogger.

Lees mijn meest recente artikelen over recruitment innovatie, sociale media en ondernemerschap.

Sociale Media

Hey IT-professional, help je mij om recruiters te heropvoeden?

21 december 2015/in Algemeen, Arbeidsmarkt, emploIT, HRM, Social Media, Solliciteren, Vacature, Werving en Selectie

Welke IT-professional wil mij helpen om recruiters te heropvoeden door deze enquête in te vullen? Aangenaam! Ik ben Michelle Janssen, stagiaire bij e-people. Om mijn stage af te ronden, ben ik op dit moment bezig met een onderzoek naar de effecten van wervingsmethoden en kanalen op ict’ers. Hierbij zoek ik antwoordt op de vragen als’ […]

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png 0 0 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2015-12-21 10:46:572026-04-03 10:13:06Hey IT-professional, help je mij om recruiters te heropvoeden?

Recruitment

Handige LinkedIn hack voor recruitment professionals

27 september 2016/in Recruitment

LinkedIn is meest gebruikte wervingskanaal binnen recruitment. Toch zijn recruiters lui en halen ze nog lang niet alles uit LinkedIn. Tijdens de derde aflevering van RecruitmentTV  was ik te gast om nieuwe inzichten en gebruiksmogelijkheden voor LinkedIn te laten zien.

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Bas-bij-RecruitmentTV-Recruiters-zijn-lui.png 364 640 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2016-09-27 15:16:462026-04-03 10:13:04Handige LinkedIn hack voor recruitment professionals

Ondernemerschap

Wanneer wordt inkomen verkrijgen, inkomen houden?

2 juni 2015/in Ondernemen

​We groeien allemaal op met het idee dat we moeten werken voor ons geld. We doen een opleiding met een bijbaan en later gaan we echt aan de slag. Ons inkomen groeit mee met de levensfase waar we ons in bevinden. En aan het eind wacht ons welverdiende pensioen. In de afgelopen 10 jaar is […]

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png 0 0 Daniël Doorn https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Daniël Doorn2015-06-02 09:37:512026-04-03 10:13:08Wanneer wordt inkomen verkrijgen, inkomen houden?
© 2026 - Bas Westland
Website door Nikolai NL Design Studio
  • Algemene voorwaarden
  • Contact
Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde