Reacties op: Mijn voorspellingen voor 2010

Door: Mijn voorspellingen voor 2011 | emploIT

Mijn voorspellingen voor 2011 | emploIT — Tue, 21 Dec 2010 08:03:46 +0000

[...] en recruitment beginnen al een traditie te worden. Als oudere man hecht ik daar nu eenmaal aan. Dit is wat ik vorig jaar voorspelde. Aan jullie om mij te fileren daar waar ik volledig naast de pot gepist, dan wel te vroeg gepiekt [...]

Door: De ICT-er zoekt volgend jaar beter zijn heil in het MKB | emploIT

De ICT-er zoekt volgend jaar beter zijn heil in het MKB | emploIT — Tue, 29 Dec 2009 13:29:05 +0000

[...] Mijn voorspellingen voor 2010 | [...]

Door: Peter Horsten

Peter Horsten — Tue, 29 Dec 2009 12:49:25 +0000

Hi Bas, goed je best gedaan. Ik mis alleen een belangrijk punt en daar ga ik nu dus even een blog over schrijven. Soon online.

Door: Meer HR-trends voor 2010 | ORVizier.nl

Meer HR-trends voor 2010 | ORVizier.nl — Sat, 26 Dec 2009 01:11:08 +0000

[...] benaderen via hun kennissen Bas Westland (emploIT) verwacht dat recruiters steeds minder succes zullen hebben met het rechtstreeks benaderen [...]

Door: Meer HR-trends voor 2010 | povizier.nl

Meer HR-trends voor 2010 | povizier.nl — Fri, 25 Dec 2009 02:04:54 +0000

[...] benaderen via hun kennissen Bas Westland (emploIT) verwacht dat recruiters steeds minder succes zullen hebben met het rechtstreeks benaderen [...]

Door: Meer HR-trends voor 2010 — Werkinfo

Meer HR-trends voor 2010 — Werkinfo — Thu, 24 Dec 2009 06:35:32 +0000

[...] benaderen via hun kennissen Bas Westland (emploIT) verwacht dat recruiters steeds minder succes zullen hebben met het rechtstreeks benaderen [...]

Door: Personeelslog » Blog Archive » Meer HR-trends voor 2010

Personeelslog » Blog Archive » Meer HR-trends voor 2010 — Thu, 24 Dec 2009 06:32:35 +0000

[...] benaderen via hun kennissen Bas Westland (emploIT) verwacht dat recruiters steeds minder succes zullen hebben met het rechtstreeks benaderen [...]