Hallo en welkom! Hier kun je inloggen of registereren.
In: Werving en Selectie | Door Suzanne
27 okt 2006Goeie columns van groei goeroe Verne Harnish op Sprout. Deze gaat over een ‘Bulletproof process for recruiting & hiring A-Players’.
http://www.sprout.nl/column.jsp?id=442288
Lezen maar!
Met o.a.
- ‘the guru of employee selection for over 35 years’ – Brad Smart
- Jack Welch die bij GE het selectieproces als top 3 key proces bestempelde (met zijn befaamde slogun ‘If we screw the people thing, we screw this company’, maar ook zijn beruchte select-out-proces elk jaar, waarmee de slechtste performers vriendelijk doch dringend naar een baan buiten GE werden ‘gemotiveerd’)
- deze motivational message voor de-niet-zo-groten-op-de-arbeidsmarkt: “A small company with a good story is much more appealing to senior folks than I realized. We really can hire top notch folks if we aim for them.” Go get them! Ik geloof er in, net als in Deepak Chopra‘s wet van wens & intentie (1 van de 7 spirituele wetten voor succes): wees bewust van wat je wenst en zet daar je intentie & aandacht (=inspanning) op in. Vergeet niet Chopra’s wet van loslaten (een andere van de 7): laat je gehechtheid aan de uitkomst van je wensen los.
Fijn weekend iedereen,
Suzanne