Hallo en welkom! Hier kun je inloggen of registereren.
Alle artikelen in categorie ‘ Internationaal ’
Outsourcing een serieuze optie
7 mrt 2009
Zelf krijg ik er minder van mee, maar als ik het journaal aanzet, dan word ook ik somber. Gelukkig is dat voor mij niet echt nodig. Vanuit Polen bieden wij software-ontwikkeling aan. En behalve een korte hapering rond november 2008, merken wij nu weinig van een economische teruggang. Ik zou eerder het tegenovergestelde willen beweren.
34.000 excuses per jaar
In: Internationaal
9 dec 2008
Werknemers die in New York te laat komen hebben daarvoor vaak een geldig excuus. Het verkeer. Wie wel eens in New York is geweest weet dat traffic jams daar nog veel erger zijn dan ons dagelijkse portie file. Ook het openbaar vervoer is er niet altijd even punctueel. En dit verschaft werknemers die te laat komen een geweldig excuus. “Sorry, I’m late. My train had a delay.” De instantie die verantwoordelijk is voor het openbaar vervoer in New York, the Metropolitan Transportation Authority (MTA), heeft het er maar druk mee. Zij verschaft deze excuses namelijk.
Elk nadeel heb z’n voordeel: de kredietcrisis
In: Internationaal|Nieuws
16 okt 2008
Met dank aan Guus Kuijper, die deze erg leuke cartoon aan me stuurde. Met al dat gesomber dacht ik, laat ik maar eens een brainstorm doen waarom de kredietcrisis ook voordelen heeft. Hier komt mijn lijstje en aanvullingen hoor ik graag!
Stop de uitbuiting van de Polen
3 sep 2008
De Polen worden al te duur. Volgens Automatiseringsgids gaan Polen al meer loon vragen dan Nederlanders. Het betreft hier de werving van Poolse IT-ers om hen vervolgens in Nederland te laten werken. Maar waarom zouden ze dat voor minder geld doen dan een Nederlandse IT-er? Menig Poolse kenniswerker heeft een beter opleidingsniveau en een betere arbeidsmoraal. Daarnaast is het ook wettelijk verplicht om buitenlanders conform de Nederlandse arbeidsvoorwaarden te belonen. Wanneer stopt de uitbuiting van buitenlanders?
Het recruteren van kandidaten via Twitter
In: Algemeen|Arbeidsmarkt|Diversity|Innovatie|Internationaal|Nieuws|Werving en Selectie
20 aug 2008
De toekomst? Ik betwijfel het.
Sinds ik lid ben van allerlei LinkedIn groepen krijg ik vooral vanuit de States de nodige 'trends' toegestuurd. Dit keer een filmpje waarin uitgelegd wordt hoe kandidaten te werven via Twitter
Zie hier de uitleg hoe het in de USA werkt:
Volgens het rapport van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) loopt Nederland voorop als het gaat om deeltijdbanen.
Even snel wat cijfers: 68% van de vrouwen heeft een baan van tenminste 1 uur per week. 75% daarvan werkt parttime (minder dan 35 uur per week). Bij de mannen werkt 80% meer dan 1 uur per week en daarvan werkt maar 11% parttime.
Op zich goede cijfers, zeker als je ze vergelijkt met de andere Europese landen. Onlangs sprak ik met….
‘Onderneem met je hart’ en sponsor mij!
2 apr 2007Op 16 april a.s. ga ik in Boston de marathon lopen, a dream come true. 11 april vlieg ik heen en 19 april in de vroege ochtend weer terug. Ondanks een lichte blessure hoop ik er een nieuw PR te zetten, onder de 3:19:56 van Amsterdam afgelopen oktober, waarmee ik me voor Boston kwalificeerde, zoals ik jullie al eerder meldde. En om mezelf nog even wat meer op scherp te zetten wil ik een oproep doen om me te sponsoren. Iedereen die zich aanmeldt wordt sponsor c.q. kredietverlener voor 10 Euro per maand van een ondernemer in de derde wereld via Onderneem met je hart! van Cordaid, maar je hoeft pas te betalen als ik mijn PR ook daadwerkelijk verbeter. Ik heb dit doel gekozen, omdat …
How fake can a company be?
27 mrt 2007Met dank aan Aad Nales van Rotterdam CS. Jullie weten allemaal naar aanleiding van mijn eerdere post hoe gek ik ben op authentieke bedrijven. Nou dit is dus een voorbeeld van hoe het niet moet!