Hallo en welkom! Hier kun je inloggen of registereren.

Bas Westland

Alle artikelen van

6 mrt 2008

Ik ben geboren in 1964 in Tilburg, heb daar tot 1995 gewoond en dat kun je nog steeds horen. Daar schaam ik me overigens geen millimeter voor nu ik in het mondaine Amsterdam woon samen met mijn vrouw Lonneke en kinderen Abel (2000) en Katrijn (1997).

Na gesjeesd te zijn op de TU in Delft (Lucht- & Ruimtevaarttechnologie) ben ik tijdens mijn vervangende dienstplicht op het Arbeidsbureau op het idee gekomen om iets met mensen en werk te gaan doen. Daar zag ik hoeveel impact het wel of niet hebben (van een bepaald soort) werk op het leven en welzijn van mensen heeft. Op basis van die praktijkervaring heb ik vervolgens een studiekeuze gemaakt (wat meer mensen zouden moeten doen) voor de Academie Mens-Arbeid (nu Fontys) waar ik in 1989 afstudeerde in de P&O-variant.

De eerste 10 jaar van mijn werkzame leven heb ik als P&O-er/HR-man (wat je wilt) gewerkt bij 5 verschillende werkgevers (ja, ik ben een echte hopper). Na 10 jaar besloot ik om een carrière switch te maken. Ik merkte dat ik me steeds moeilijker kon opladen voor een nieuwe HR baan, dat ik het frustrerend vond om te adviseren en niet aan de knoppen te zitten. Daarnaast wilde ik wat met mijn commerciële kant gaan doen (Veel gehoorde opmerking: “Bas, als je ooit nog eens wat anders gaat doen, ga dan de verkoop in!”). Na een overstap naar Brunel in 1999 waar ik een tweetal commerciële managementfuncties heb bekleed, ben ik eind 2000 met een tweetal investeerders e-people gestart. Qua timing was dat natuurlijk niet de beste keus, maar nu, 11 jaar later en door twee crises heen, weet ik dat ik een ondernemer ben. Ik heb nog nooit zo lang voor één baas gewerkt als nu voor me zelf! Voor een full resume check out mijn Linkedinprofiel. Op Twitter kun je me volgen via www.twitter.com/basw.

Op EmploIT willen we authentieke en echte verhalen delen met professionals met een grote interesse in ICT, internet en social media enerzijds en mensen, carrière en loopbaan anderzijds. We horen graag van je!

Alle artikelen van

2 reacties op Bas Westland

Avatar

Bas Westland over headhunten - WerkenVandaag

17 juni 2011 om 10:38

[...] emploIT, Recruitment Matters en Sprout Deel: Recommend on Facebook Share on FriendFeed Buzz it up Tip on [...]

Avatar

Op zoek naar kaas. De doorstart van Bas Westland. « WERKLUST

21 januari 2012 om 17:05

[...] week maakte ik kennis met Bas Westland. Hij werd meegenomen door mijn oud collega Paul Mekking voor een stevig gesprek over het gebruik [...]

Reageer

  • Bas Westland: Lieve mensen, S.v.p. NIET MEER STEMMEN. De verkiezing is gesloten: Wesley Hendriks is uitgeroepen tot...
  • o.christiaan: Jeffrey Koekebacker
  • Dirk Kwik: Oeps!! moet zijn Jeffrey Koekebacker
  • Dirk Kwik: Ik ga voor Jeffrey Koeckebakker
  • annemiek quist: uiteraard Jeffrey Koekebacker maar dan goed geschreven!

Volg emploIT op Twitter

Posting tweet...

Onze bloggers op Twitter

emploIT op LinkedIn

Blogger worden op EmploIT?

Adverteren op EmploIT

  • bezoekers tot nu toe
    bekijk uitgebreide statistieken
  • Discussieer mee op het arbeidsmarkt- en online recruitmentblog werkenvandaag.nl

  • De wereld van ikki is een online carrièrecommunity dat innovatieve diensten aanbiedt aan haar leden. Van gratis testen tot aan gratis online coach advies. Ambities ontdekken, jezelf profileren, netwerken en meer. Alles omtrent de thema’s omkering, authenticiteit en zingeving!

  • De nieuwe Recruitment blog van Bas van de Haterd RecTec gaat over Recruitment, Technologie en (Arbeidsmarkt)Communicatie. Meningen, onderzoeken, nieuwsfeiten en discussies over het totale arbeidsmarkt vakgebied.

  • www.interimintelligence.nl is de nieuwe website van onze columnist Marco Hendrikse. De site is nog in ontwikkeling dus suggesties en verbeteringen zijn altijd welkom!

  • Recruitmentmatters.nl naast nieuws en meningen uit recruitmentland, vooral veel discussies over de onderwerpen.

  • Dit is één van de betere plekken waar IT-ers meer info kunnen vinden over de arbeidsmarkt en solliciteren met onder andere wekelijkse sollicitatietips van ondergetekende.

  • Personeelslog mag als geïnteresseerde HR-blogger niet in je RSS feed ontbreken.

  • Sollicitant.com is de blog achter Een Streepje Voor een nieuw CV-verificatie intiatief.

    De meeste rubrieken zijn overgenomen artikelen uit andere bronnen, maar henri’s today is wel een ‘echte’ blog met ervaringen uit de praktijk.

  • Expand (onderdeel van Randstad): weblog voor innovatieve HRM-ers.

  • Het blog-initiatief van Peter Horsten, columnist bij EmploIT. Go check it out als je alles wilt weten van in-out-co- & rightsourcing.

  • Ontslag.blog.nl voor als het eens misgaat……

  • Marketingfacts is de business blog voor interactieve marketeers en initiatief van Marco Derksen.

    Op Marketingfacts vind je (rechts onder) ook een vacature sectie genaamd carrière facts. Marco is de inspirator geweest van de oprichters van EmploIT.

  • Marketing Headhunter.com is een initiatief van Harry Joiner, executive searcher in de wereld van marketing and e-commerce.

    Veel leuke sollicitatie tips!

  • vacature.com is een Belgische job site die ook een goede blog heeft over mens en werk thema’s.

  • HRlog.nl is een blog voor HR professionals en een initiatief van Michel Rijnders