Bas Westland - Trainer, Dagvoorzitter, Spreker
  • Trainer
  • Dagvoorzitter
  • Spreker
  • Over Bas
  • Blog
  • Contact
  • Klik om het zoekinvoerveld te openen Klik om het zoekinvoerveld te openen Zoek
  • Menu Menu
  • Link naar X
  • Link naar LinkedIn
  • Link naar Facebook
  • Link naar Youtube

Linkedin tips (3): Hoe vind ik mensen buiten mijn netwerk?

8 december 2009/in LinkedIn Tips, Social Media, Werving en Selectie

Linkedin logoHelaas worden de resultaten bij het zoeken naar mensen in je Linkedin netwerk door twee dingen beperkt:  1. De omvang van je eigen netwerk (hoe kleiner het is, hoe sneller iemand buiten je derde lijn valt en dus “private” worddt getoond). 2. Je account (Linkedin toont bij een gratis account namelijk maximaal 100 zoekresultaten (ook al is je netwerk groter). Hoe duurder je account, hoe meer je kunt zien. Zie het overzicht van account types). Is daar wat aan te doen?

Jazeker! Het mooie is namelijk dat een groot deel van de Linkedin populatie een public profile aanmaakt, waarmee mensen ook buiten Linkedin (deels) zichtbaar zijn voor search engines als Google. En laten die nou een mooi commando hebben om gericht op sites te zoeken, nl.: site:domein.com. In ons geval site:linkedin.com.

Dus hoe werkt dat nou? Typ eens in Google: site:linkedin.com “career opportunities” “Amsterdam area”. Dan krijg je dus alle (!) mensen die de optie “career opportunities” in hun public profile hebben aanstaan en in de regio Amsterdam wonen. Ergo: 94.000 mensen (als ik dit schrijf) en zonder beperkingen!

Je kunt er ook kandidaten buiten je netwerk die binnen Linkedin “private” worden getoond de-anonimiseren, zoals ik dat altijd noem. Ik doe bijvoorbeeld een search op “microbioloog” (daar ken ik er weinig van, grote kans op mensen buiten mijn netwerk) en kom op het private profile van een “microbioloog at VWA” in de “Apeldoorn area”. Geen naam dus. Niet getreurd: Ik gooi deze set woorden achter site:linkedin.com in Google en wat krijg ik: Precies!

En daarmee is deze Ben niet meer anoniem voor me al valt ie wel buiten mijn netwerk. Veel plezier met deze tip, die echter alleen werkt als mensen hun public profiel aan hebben staan en daarin details vermelden. Maar dat zijn er gelukkig nog heel veel ;-)

Deel dit stuk
  • Delen op Facebook
  • Delen op WhatsApp
  • Delen op LinkedIn
  • Delen via e-mail
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2024/10/1_Linkedin-logo.jpg 86 124 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2009-12-08 08:30:252026-04-03 10:13:34Linkedin tips (3): Hoe vind ik mensen buiten mijn netwerk?
  1. Marcel de Jong
    Marcel de Jong zegt:
    8 december 2009 op 9:56 am

    Goede tip, Bas! Daar gaat de waarde van mijn zorgvuldig opgebouwde netwerk :-)

Ik blog over:

  • Algemeen (318)
  • Arbeidsmarkt (161)
  • Arbeidsvoorwaarden (15)
  • Bloggers (26)
  • Commercie (19)
  • Diversity (16)
  • emploIT (38)
  • Events (23)
  • Gerelateerde blogs (15)
  • HRM (9)
  • Innovatie (50)
  • Internationaal (9)
  • LinkedIn Tips (82)
  • Marketing (18)
  • MIR (59)
  • MVO (6)
  • Nieuws (127)
  • Ondernemen (13)
  • Professional in het zonnetje (3)
  • Recessie (11)
  • Recruitment (54)
  • Recruitment trend (20)
  • Seminars (1)
  • Social Media (114)
  • Solliciteren (85)
  • Vacature (5)
  • Van twee kanten (26)
  • Werving en Selectie (142)

Bas Westland blogt

Kennis en ervaringen, opgedaan tijdens het werken met en voor klanten, deel ik graag. Daarom ben ik actief blogger.

Lees mijn meest recente artikelen over recruitment innovatie, sociale media en ondernemerschap.

Sociale Media

Hey IT-professional, help je mij om recruiters te heropvoeden?

21 december 2015/in Algemeen, Arbeidsmarkt, emploIT, HRM, Social Media, Solliciteren, Vacature, Werving en Selectie

Welke IT-professional wil mij helpen om recruiters te heropvoeden door deze enquête in te vullen? Aangenaam! Ik ben Michelle Janssen, stagiaire bij e-people. Om mijn stage af te ronden, ben ik op dit moment bezig met een onderzoek naar de effecten van wervingsmethoden en kanalen op ict’ers. Hierbij zoek ik antwoordt op de vragen als’ […]

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png 0 0 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2015-12-21 10:46:572026-04-03 10:13:06Hey IT-professional, help je mij om recruiters te heropvoeden?

Recruitment

Handige LinkedIn hack voor recruitment professionals

27 september 2016/in Recruitment

LinkedIn is meest gebruikte wervingskanaal binnen recruitment. Toch zijn recruiters lui en halen ze nog lang niet alles uit LinkedIn. Tijdens de derde aflevering van RecruitmentTV  was ik te gast om nieuwe inzichten en gebruiksmogelijkheden voor LinkedIn te laten zien.

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Bas-bij-RecruitmentTV-Recruiters-zijn-lui.png 364 640 Bas Westland https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Bas Westland2016-09-27 15:16:462026-04-03 10:13:04Handige LinkedIn hack voor recruitment professionals

Ondernemerschap

Wanneer wordt inkomen verkrijgen, inkomen houden?

2 juni 2015/in Ondernemen

​We groeien allemaal op met het idee dat we moeten werken voor ons geld. We doen een opleiding met een bijbaan en later gaan we echt aan de slag. Ons inkomen groeit mee met de levensfase waar we ons in bevinden. En aan het eind wacht ons welverdiende pensioen. In de afgelopen 10 jaar is […]

Lees meer
https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png 0 0 Daniël Doorn https://baswestland.com/wp-content/uploads/2016/09/Logo-Bas-Westland.png Daniël Doorn2015-06-02 09:37:512026-04-03 10:13:08Wanneer wordt inkomen verkrijgen, inkomen houden?
© 2026 - Bas Westland
Website door Nikolai NL Design Studio
  • Algemene voorwaarden
  • Contact
Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde Scroll naar bovenzijde